photo Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Vendargues, 34, Hérault, Occitanie

Description du poste Technicien(ne) confirmé(e) CVC H/F Itinérant sur la région Méditerranée LE GROUPE CLIMATER (465 M€ CA - 2000 salariés) est composé de 35 sociétés sur le territoire national, et International Notre activité est de concevoir, réaliser, entretenir et exploiter des installations de Génie Climatique dans les domaines de l'Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics. Dans le cadre de son développement, notre filiale Climater Maintenance Méditerranée renforce son équipe de VENDARGUES (34) pour intervenir sur le département du 34 , 30 ,11 et 12 Nous rejoindre, c'est avant tout : Une PME dans notre fonctionnement quotidien, c'est notre force. Nous bénéficions ainsi de l'agilité nécessaire aux exigences de notre marché tout en bénéficiant du soutien stratégique du Groupe S'associer à des projets engageants dans la transition énergétique Travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante Comment ? Rattaché au Chargé d'affaires, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du CVC et du génie climatique (Chauffage, Ventilation, conditionnement d'air ). Préparation du chantier : Vous[...]

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Chef / Cheffe de chantier génie civil

Emploi Electricité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui façonne la ville de demain ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, AVENEL, ABEN, TAC, HORUS, CATELIA) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport Mobilité Décarbonée et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise: - Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. - Esprit d'équipe : l'intelligence[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir au Centre de Soin, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie La Source situé à Dax, dès que possible. FONCTION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle contribue à l'accompagnement bio psycho social des usagers accompagnés pour l'ensemble du CSAPA (Dax, Mont de Marsan, Biscarrosse). Sous la responsabilité de la direction : - il/elle assure le secrétariat téléphonique (recueil et transmission des informations). - Réalise un travail de planification et de gestion des rendez-vous. - Veille à la bonne tenue des dossiers uniques informatisés des usagers accompagnés. - Contribue à l'amélioration continue du service d'accueil. - Assure des tâches administratives de bureau. PROFIL : Formation de secrétaire médical/médico-social ou équivalent. Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de grande précarité et/ou marginalisées et/ou souffrant de troubles psychiatriques. Aptitudes au travail d'équipe pluridisciplinaire, ouverture et engagement. CONDITIONS : CDI à 1 ETP. Statut non-cadre. Rémunération selon Convention Collective 66. Candidatures à adresser avant le 19 septembre 2025. Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Cajarc, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS (Comité d'Etudes et d'Informations pour l'Insertion Sociale), acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité LE PÔLE PRECARITE, SOIN ET INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E INFIRMIER.RE Pour les dispositifs Appartements de Coordination Thérapeutique/Lits Halte Soins Santé/ à Cajarc Missions : Nous accompagnons des personnes en situation de précarité, souvent sans domicile fixe, ayant besoin d'un suivi médical et psycho-social. Nous gérons plusieurs dispositifs d'hébergement et de soins coordonnés (LHSS et ACT), favorisant l'accès à la santé dans une logique[...]

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Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Mée-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Expert dans le domaine du sanitaire et social et plus particulièrement de la petite enfance, vous interviendrez sur une session de formation visant l'obtention du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance. En lien avec l'assistante de formation et la coordinatrice du site, vous serez chargé(e) : - D'animer les actions de formation - De créer et/ou adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques (modules) - D'évaluer les connaissances et les acquis professionnels - De réaliser les évaluations en immersion en entreprise Profil recherché : - Vous détenez une grande maîtrise des techniques professionnelles en lien avec l'accueil des jeunes enfants - Votre capacité d'adaptation, votre aptitude au travail collaboratif et à l'élaboration de projets pédagogiques, sont reconnus - Vous avez une bonne maitrise des outils médias . Vous bénéficiez de temps de préparation pour vos interventions. Vous souhaitez travailler au sein d'une association citoyenne contributive du lien social qui porte des valeurs (éthique, solidarité, progrès économique et social) tout en ayant un fonctionnement très professionnel. Ce poste est pour vous !

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le pôle Normandie recrute un(e) Chef(fe) de service Éducatif en à temps plein en CDI. Moissons Nouvelles s'est implante sur le territoire du PEJ Grand Versailles depuis 01/01/2024, afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensive, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au à la Directrice de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales seront les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes prises en charge - Organiser, réaliser le suivi des projets personnalisés et DIPC dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement et/ou de service, évaluation des[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vos missions : Vous animez et pilotez une équipe (au minimum de trois personnes), Vous répartissez les activités au sein de l'équipe, Vous transmettez des consignes et veillez à leur application, Vous vérifiez l'application des règles de sécurité et d'ergonomie au travail, Vous repérez et régulez les dysfonctionnements ou sollicitez l'arbitrage de la hiérarchie, Vous vérifiez la conformité des commandes, l'état du matériel et sa bonne utilisation, Vous diffusez les informations auprès des services ou des associations, Vous rendez compte à votre hiérarchie. Votre profil : Vous avez plusieurs années d'expérience au sein du service Fêtes et Cérémonies, Vous êtes polyvalent, rigoureux et autonome, Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation et de planification, Vous avez de réelles aptitudes pédagogiques, des techniques de résolution de conflits et de médiation, Vous maîtrisez la règlementation en matière de sécurité et d'ergonomie au travail, Vous faites preuve d'une grande disponibilité, Vous avez la capacité de porter des charges lourdes

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son service MAPAM/EHPA : 1 ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (AES-AMP) ou AIDE SOIGNANT.E H/F CDD (remplacement arrêt maladie) Temps plein A pourvoir à Dijon (21) Dispositif : Public : Le Foyer de la Manutention accueille 40 personnes en CHRS, 10 personnes en Lits Halte Soins Santé (LHSS), 6 personnes en Appartement de Coordination Thérapeutique (ACT) hébergés, 11 personnes accompagnées dans le cadre des ACT hors les murs et 33 personnes en EHPA (non médicalisé). Missions : Sous la hiérarchie de la cheffe de service médico-social, l'AES fait partie intégrante de l'équipe médico-sociale de la Maison d'Accueil pour Personnes Agées Marginalisées (MAPAM/ EHPA) Missions Communes à l'ensemble du personnel : - Créer une relation de confiance avec les résidents - Participer à la continuité de la présence éducative sur le Foyer (Accueil/repas/ espace collectif) - Veiller à la sécurité des personnes accueillies Missions Spécifiques de l'AES au sein de la MAPAM : - Proposer une aide à la toilette hebdomadaire et une[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf : 2025-224 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Grand Besançon est organisé autour de 5 sites : Maison du Parc, Danton, Vaites, Pergaud et Les Oiseaux. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service, dans le respect des valeurs du projet associatif global, vous aurez en charge avec les équipes pluridisciplinaires : - D'assurer l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et l'action éducative d'enfants avec des troubles du spectre autistique et/ou déficients intellectuelles en Accueil de Jour (ex IME). - De participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des groupes (accompagnement à la scolarité, actions éducatives et thérapeutiques, moments de transition et actes du quotidien.). - Vous[...]

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Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) opérateur-trice de soins non programmés (H/F) compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre l'association du GEMMRA pour le compte du SAS 26. Contrat : CDI : 60h par mois Organisation des temps de travail : 2 à 4 jours de travail par semaine (lundi au dimanche) Horaires : Alternance entre les horaires de 07h30-14h30 et 14h-21h (lundi au vendredi) + 1 à 2 week-end par mois (8h-14h ou 13h30-20h samedi + dimanche) Localisation du poste : Plateau de la régulation dans l'hôpital de Valence (26) Le SAS 26 : La post-régulation du service des urgences pour des situations non urgentes régule la demande de l'usager au SAS 26. Il incombe à la structure par son équipe d'opérateurs des soins non programmés (OSNP) d'orienter l'usager vers un médecin libéral ayant préalablement ouvert des créneaux sur une plateforme dédiée. Responsabilités : Relation téléphonique avec le patient, la médecine de ville, les maisons médicales de garde Planification des différents rendez-vous du patient selon le type d'intervention et le degré d'urgence décrits par le médecin régulateur libéral Tâches administratives nécessaires à la régulation médicale Information et détail des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, du DAME PEP ORLEANS a pour objectif d'accompagner de manière globale les enfants et jeunes de 12 à 20 ans handicapés ayant une déficience intellectuelle en prenant en compte les dimensions éducatives, sociales, professionnelles et thérapeutiques. Pour ce faire, il doit fournir une éducation et une formation spécialisées adaptées aux besoins de ces jeunes. Nous recherchons pour cet établissement un Éducateur spécialisé (H/F) dans le cadre d'un CDD à temps complet en externat à pourvoir dès que possible et jusqu'au 22 juillet 2026. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, l'Éducateur spécialisé (H/F) concourt à l'éducation d'enfants et d'adolescents ou au soutien d'adultes présentant un handicap, des troubles du comportement ou qui rencontrent des difficultés d'insertion. A ce titre, vos missions principales sont : - Accompagner les enfants dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et veiller à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique, - Assurer un accompagnement éducatif en classe, au collège, dans nos unités d'enseignements[...]

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Vendeur / Vendeuse grossiste de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Votre boutique Aroma-Zone s'installe sur Angers !! Véritable ambassadeur de la beauté au naturel et du bien-être, Aroma Zone offre à ses clients une expérience unique en boutique. Leur mission est de guider chacun vers des choix plus sains et durables à travers des produits innovants et d' expertises. Pour leur nouveau site à St Barthélémy d'Anjou, Aroma Zone recrute un Conseiller de Vente Expert (Capillaire) En tant que Conseiller de Vente Expert (Capillaire), vous serez un(e) ambassadeur(rice) de la marque. Votre expertise et votre passion seront essentielles pour guider nos clients. Vos missions principales : Conseil spécialisé : Vous accueillerez, accompagnerez et conseillerez les clients sur l'ensemble de la boutique. Vous assurerez un conseil de qualité en particulier sur la gamme Capillaire Aroma-Zone, incluant les propriétés, précautions d'utilisation et les associations de produits. Vous conseillerez également sur les cosmétiques naturels et les extraits végétaux. Gestion de la[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Nous recherchons actuellement un/une assistant(e) de service social du travail en CDD de 4 mois à 86% d'un temps plein pour intervenir au sein d'une entreprise adhérentes secteur de Clermont-Ferrand Votre quotidien ? Vous assurez l'accompagnement social des salariés des entreprises adhérentes dans lesquelles vous intervenez : Accueil, information et orientation des salariés Diagnostic social et accompagnement des salariés Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS Veille sociale et expertise technique Participation à un réseau partenarial interne et externe. Votre cadre de travail ? Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté,[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contrat : CDI - Temps plein Lieu : Île-de-France (déplacements quotidiens + ponctuels en France et à l'international) Qui sommes-nous ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans les contrats d'apprentissage et l'accompagnement des étudiants vers les entreprises. Notre mission : connecter jeunes talents et employeurs tout en les conseillant dans leurs parcours. Missions principales Le/la Commercial(e) & Recruteur(se) jouera un rôle central, combinant prospection commerciale, recrutement, accompagnement des étudiants et gestion d'événements. 1. Développement commercial Prospection terrain intensive (≈7h de marche/jour). Prospection téléphonique (≈100 appels/jour). Identifier les besoins des entreprises, négocier et promouvoir l'apprentissage. Atteindre des objectifs chiffrés de chiffre d'affaires. 2. Recrutement et accompagnement Sourcer et sélectionner massivement des étudiants. Conseiller sur les formations, carrières et équivalences. Suivi rigoureux via CRM et outils administratifs. 3. Organisation d'événements Organiser et encadrer job datings, forums et salons (y compris samedis). Intervenir dans lycées et associations pour animer des ateliers collectifs[...]

photo Responsable des projets organisation

Responsable des projets organisation

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Coordinateur (H/F) projets artistiques et culturels Participez à la transformation sociale par l'art et la culture ! ISATIS EN QUELQUES MOTS Depuis 28 ans à Gap, les Marionnettes des Alpes utilisent l'art et la culture pour recréer du lien social avec les personnes exclues, sans domicile ou en souffrance psychique. Aujourd'hui intégrées à ISATIS Hautes-Alpes, elles poursuivent leur mission en développant des projets artistiques et des actions de promotion de la santé pour les publics les plus fragilisés. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e et engagé-e pour coordonner et animer des projets artistiques et culturels des Marionnettes des Alpes. L'association ISATIS a pour objet d'accompagner les personnes souffrant de troubles psychiques dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle. À travers ses établissements et services situés en régions Provence-Alpes-Côte d'Azur, Corse et Occitanie, ISATIS accueille et accompagne plus de 3000 personnes chaque année. Vos missions - Concevoir, rédiger, coordonner et mettre en œuvre des projets artistiques avec les personnes accompagnées - Intervenir directement auprès du public : animation d'ateliers, organisation[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Bonnefond, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une équipe dynamique, soudée et investie, vous partagerez le quotidien de vie avec les Jeunes en placement pour assistance éducative. Apprendre à se lever, se présenter, entretenir sa maison (pour le groupe des plus grands), préparer ses repas, ses courses, s'organiser mais aussi vivre le lien social aux travers des activités proposées et du relationnel lors de la moindre sortie. C'est un engagement, une vision d'approche pour une "obligation de résultat" envers ceux qui deviendront parents. LIVE existe au travers de trois LVA: - le premier, ouvert en 2019 pour 7 jeunes de 14 à 21 ans, dans un accompagnement vers l'autonomie, - le deuxième, ouvert en décembre pour 7 jeunes de 07 à 13 ans, pour éviter les parcours de rupture et déceler au mieux les problématiques psychologiques, le cas échéants, par l'approche thérapeutique en interne, - le troisième, ouvert en 2021 pour les seniors mais qui comporte les Ateliers Découvertes principaux de LIVE, tels que la cuisine, le service, l'aide à la personne, l'entretien des espaces, la petite boutique, les "causeries", l'accueil des sympathisants pour le lien social. Développer vos appétences auprès[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Genouillac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

À propos de la structure : Le SSIAD (Service de Soins Infirmiers à Domicile) de Genouillac accueille et accompagne 70 bénéficiaires, répartis entre personnes âgées (65 places) et personnes en situation de handicap vieillissantes (5 places). L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour garantir une qualité de service, de soins et d'accompagnement à domicile. Missions principales : Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, vous assurez la direction du SSIAD en lien avec les équipes en place et les partenaires. Accompagné(e) par l'équipe administrative et soignante, vous aurez à : - Garantir la continuité de service et la bonne organisation de l'activité quotidienne du SSIAD, - Encadrer et soutenir les équipes (18 ETP), - Superviser la gestion administrative, budgétaire et RH courante, - Veiller au respect des obligations réglementaires, - Maintenir le lien avec les partenaires extérieurs et les institutions (Professionnels libéraux, associations, ESMS, ARS, fournisseurs, etc.). Certaines échéances clés devront être gérées durant la période de remplacement : - Planification annuelle des congés, - Élaboration du plan de formation, - Organisation des entretiens[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous partagez différentes missions : - Vous veillez à l'accueil et à l'hébergement des personnes sans-abris. - Vous assurez l'intendance et la gestion de la vie collective des personnes hébergées. - Vous participez à leur accompagnement par la conduite d'actions socio-éducatives et d'activités adaptées. - Vous assurez des maraudes afin d'aller à la rencontre des personnes à la rue. - Travail en équipe pluridisciplinaire. Qualifié(e) du secteur socio-éducatif niveau V ou IV, vous avez envie de rejoindre une association dynamique et engagée, vous êtes motivé(e) pour accompagner et soutenir des personnes en grande précarité, vous disposez de qualités et de compétences pour la mission. Poste à pourvoir dés que possible, horaires d'internat, les + : RTT + 40 jours de Congés, Vous êtes intéressé(e) et vous pensez que votre candidature correspond au poste, Merci de nous adresser un CV actualisé, accompagné d'un courrier simple qui explique les motivations de votre candidature (Conditions pour postuler) - sous réf. : CHU202509

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Enseignement - Formation

Plouzané, 29, Finistère, Bretagne

Contexte : Le projet européen UNITES / «Science Comes to Town» vise à «rapprocher la science des citoyens», en soutenant un consortium de villes européennes dans la création et le développement conjoint d'un programme d'événements et d'activités pendant toute l'année 2026, favorisant la recherche, l'innovation et le dialogue sur le rôle de la science dans la société. Science Comes to Town réunit des acteurs des villes de Kiel (Allemagne), Split (Croatie) et Brest. Doté d'un budget de 6 millions d'€ et porté par l'Université de Kiel, UNITES compte 13 partenaires, dont 4 à Brest : Brest Métropole, l'Université de Bretagne Occidentale, Brest en Vue/Océanopolis et le Technopôle Brest-Iroise. Au sein du projet Science Comes to Town, le Technopôle Brest-Iroise sera en charge de l'organisation de l'événement EU TalentOn (European Union Contest for Early Career Researchers), prévu pour septembre 2026. EU TalentOn est une compétition à destination des étudiants et jeunes chercheurs européens, âgés de 21 à 35 ans. En équipes pluridisciplinaires, ils seront amenés à collaborer afin de proposer des solutions innovantes à des problématiques actuelles, en lien avec les 5 Missions du[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Vous interviendrez auprès des 3 SESSAD de l'ADPEP 66 (service motricité, service visuel et service auditif). 1. Missions Dans le cadre du projet associatif et d'établissement, sous la responsabilité du Directeur d'établissement, en tant qu'Assistant(e) de service social, vous aurez la charge de l'accompagnement social des jeunes accueillis et de leurs familles, dans le cadre de leur Projet Personnalisé d'Accompagnement. Gestion des dossiers d'admission et accompagnement des familles : vous participerez à la gestion des dossiers d'admission, en analysant les demandes d'admissions, évaluant les besoins sociaux des jeunes, constituant et suivant les dossiers administratifs, accompagnant les familles, et collaborant avec les partenaires externes pour garantir une prise en charge adaptée. Accompagnement social des familles : intervention ciblée, au cas par cas sur sollicitation de l'équipe. Conception et mise en œuvre des projets personnalisés : en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'élaboration de projets personnalisés, vous favoriserez l'épanouissement, l'autonomie et l'inclusion des enfants et des[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Restauration - Traiteur

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le groupe SSP recrute un responsable adjoint ou premier assistant manager de restaurant rapide dans le cadre de l'ouverture de concept stores* de restauration rapide au sein de l'aile des ministres sud du Château de Versailles. À cet effet, des compétences et des expériences sont requises : ***Une expérience de 3 ans ou plus en tant que responsable adjoint ou premier assistant manager de restaurant rapide, ***L'encadrement et la gestion d'équipes pluridisciplinaires, ***Un bon niveau en anglais ainsi qu'une excellente présentation, ***Une expertise acquise au sein d'une unité Premium Vos futures missions : Seconder le responsable dans la gestion quotidienne du restaurant et le remplacer en son absence Gérer par délégation les aspects opérationnels, commerciaux, financiers, ressources humaines et administratifs Analyser et contrôler en permanence la conformité des activités aux standards de service, d'hygiène, de qualité de sécurité à la qualité et à l'efficacité des services Superviser les équipes de salle, veiller au bon fonctionnement des restaurants, participer à l'accueil et aux services coordonner le déroulement des activités Procéder aux commandes, à l'établissement[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Tardière, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de communes s'est engagée volontairement dans une démarche de Plan Climat Air et Énergie Territorial (PCAET). Elle souhaite poursuivre le déploiement de son plan d'actions. Sous l'autorité du Directeur Général des Services vous serez notamment chargé de : LA GOUVERNANCE ET L'ANIMATION DU PCAET : - Piloter et animer la démarche du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) en cours, - Développer les actions en lien avec l'agriculture, la préservation et la restauration du bocage, - Rechercher et solliciter les financements et assurer le suivi financier de la démarche auprès des partenaires. GESTION DE LA COMPETENCE GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) - Suivre, en lien avec les syndicats de bassin, la compétence GEMAPI, - Participer à la lutte contre les nuisibles au travers de soutiens financiers (ragondins, frelons, espèces envahissantes, etc.), - Proposer, mettre en place, piloter des études et des dispositifs et évaluer les politiques territoriales en matière d'environnement (SAGE, GEMAPI), - Être en lien avec les institutions et partenaires : SIVOM, services déconcentrés de l'État, entreprises, milieu associatif (FDGDON) PROFIL[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : 5ᵉ réseau d'Agents généraux en France, Gan Assurances s'appuie exclusivement sur ses 900 agents indépen dants et un collectif de 2 500 collaborateurs d'agences ancrés et engagés dans leurs territoires. Aujourd'hui, au travers de cette offre, nous souhaitons avant toute chose, vous présenter plus particulièrement l'environnement de travail de votre (peut-être) futur poste ! L'agence de Gan Assurances La Souterraine (23) qu'est-ce que c'est ?***Une entreprise dirigée par son Agent général, Franck VIVES * Une agence installée au rond-point François Mitterrand * Donc, une agence profitant quotidiennement d'un dynamisme et d'une visibilité importante. Plus concrètement, qu'est-ce que vous y gagnerez à postuler ? 1. Un poste de Conseiller clients (H/F) principalement sur les portefeuilles de clients 2. Un poste à responsabilité et animé par de fortes valeurs d'équipe : confiance, engagement et responsabilité encadre le quotidien de cette agence 3. Intégrer une grande équipe reconnue pour sa qualité du service client, son goût du travail bien fait et une envie de performance Vos missions : Vitrine de l'agence, vous êtes au cœur de toutes les activités. Vos[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à temps partiel (80%) - EHPAD LES EDELWEISS (VOIRON) À pourvoir dès que possible Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement L'EHPAD Les Edelweiss est un établissement médico-social situé à Voiron, en Isère en région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous accueillons des personnes âgées en perte d'autonomie. Il dispose de 102 places, dont : - 96 places en hébergement permanent. - 6 places en hébergement temporaire. - 14 places sont réservées à l'accueil PHV « personnes handicapées vieillissantes » L'accompagnement est individualisé et basé sur le respect du choix et du rythme du résident. - Présentation des missions principales : Rattaché au Directeur(trice) de l'Etablissement[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La Cellule Economique Régionale du BTP (association de Loi 1901) recherche un(e) chargé(e) de mission déchets du BTP. Dans le cadre de ses missions, la CERBTP est chargée d'assurer le suivi des déchets du BTP à La Réunion et d'animer la filière autour de ces déchets, du réemploi et du recyclage. Dans ce cadre, et sous l'autorité du directeur de la CERBTP, vous aurez la charge de : - Animer l'Observatoire des Déchets du BTP et des matériaux recyclés - Animer la filière et le réseau autour de la filière Déchets du BTP (organisation d'ateliers, rédactions de notes et newsletters, suivi de porteurs de projet et accompagnement des professionnels) - Mettre en œuvre le programme d'actions validé par les financeurs et partenaires (Etat, ADEME, Région, etc.), - Alimenter et animer la plateforme Bourse aux Matériaux - Représenter les mission déchets de la CERBTP dans les instances à vocation socio-économique et environnementale - Réaliser une veille juridique et technique Vous pourrez également être mobilisé ponctuellement en soutien aux autres productions économiques de la CERBTP sur la thématique construction et conjoncture du BTP. Vous êtes titulaire du permis B et êtes[...]

photo Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Emploi

Malemort, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Nous recherchons un(e) Vendeur(euse) Exposition Carrelage - H/F en CDI , basé(e) au sein de notre agence de Malemort . (19) Vos missions sont riches et variées : Vous êtes d'abord en charge de l'accueil des clients ainsi que du développement des ventes de la salle d'exposition. Vous orientez et développez les ventes en fonction des priorités données par le chef d'agence. Vous renseignez techniquement les clients sur l'ensemble des produits présentés dans la salle d'exposition. Vous accompagnez et soutenez l'action commerciale de l'agent technico-commercial. Vous participez activement aux différentes opérations commerciales planifiées : organisation, communication, vente. Vous vous assurez de la mise à jour et de la disponibilité des produits (étiquettes, prix etc.) et de la documentation fournisseurs. Description du profil : De formation Bac à Bac+2 ou doté(e) d'une première expérience commerciale réussie, vous possédez un bon relationnel et avez le sens du service client. Vous vous démarquez surtout par votre grande polyvalence. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Coulonges-sur-Sarthe, 61, Orne, Normandie

Dans un cadre chaleureux et atypique, les résidents et les membres du personnel de l'EHPAD La Résidence Fleurie vous accueilleront. Forte de ses valeurs d'accueil et de soins, l'association vous propose un poste d'Aide soignant(e) diplômé(e) (H/F) de jour à temps plein dans le cadre d'un CDD de 5 mois. Poste à pourvoir fin septembre 2025 Vos missions seront les suivantes : 1 - Collaborer aux soins * Dispenser des soins d'hygiène et de confort : Assurer le réveil et le lever des patients, faire la toilette (totale ou partielle), les changes, l'esthétique et l'habillage * Participer à l'identification des besoins de la personne * Collaborer aux soins préventifs et curatifs * Participer à la distribution des repas * Participer à la tenue des dossiers de soins 2 - Collaborer à la qualité du séjour * Répondre aux sollicitations des patients * Assurer la sécurité et la protection du patient 3 - Assurer l'entretien courant des matériels et des locaux Organisation du temps de travail : Travail de jour (8h/jour) Travail un week-end sur deux Rémunération selon CCN51+ Prime Ségur + Prime Grand Age + Prime dimanche/jour férié (+Prime Ségur 2 +Prime fonctionnelle[...]

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Directeur / Directrice de musée

Emploi

Coupvray, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du remplacement temporaire d'un salarié en arrêt maladie, nous recrutons un-e Responsable des activités muséales, sur une période à durée déterminée reconductible. Vous serez chargé-e de poursuivre les projets en cours et de garantir la continuité des actions de médiation, de pilotage et de programmation culturelle. Sous l'autorité de la direction, vous serez en charge de coordonner, impulser et valoriser les activités du musée autour de quatre grands volets : 1. Politique muséale - Coordonner les travaux d'élaboration du projet scientifique et culturel du musée en lien avec les orientations stratégiques ; - Coordonner la définition d'une programmation culturelle accessible, inclusive et cohérente avec l'identité du lieu ; - Participer à la transformation du musée dans une logique d'accessibilité universelle, d'innovation sensorielle et de médiation enrichie. 2. Pilotage opérationnel - Encadrer et animer une petite équipe (guide-conférencier, service civique, vacataires) ; - Optimiser les processus de gestion des publics, réservations et activités ; - Coordonner le déploiement d'une stratégie de communication institutionnelle, pédagogique et événementielle. 3.[...]

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Agent / Agente de gestion comptable

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un APPRENTI COMPTABLE (H/F) Au Service Comptabilité situé à Saint-Dizier (52100), Poste à pourvoir dès que possible en Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (durée en fonction de la formation) A Saint-Dizier (52100) Salaire selon grilles alternance Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL - Candidat suivant une formation BTS, DUT en comptabilité ou équivalent - Permis B en cours de validité exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la direction du Directeur Général Adjoint, vous interviendrez au sein de l'équipe comptable de l'association ainsi qu'auprès des autres équipes administratives de la Direction Générale en participant aux activités suivantes : - Imputations et saisies de factures - Rapprochements bancaires - Gestion fournisseurs - Gestion des caisses et régies - Gestion RH (paie, gestion du personnel) - Gestion administrative diverse COMPETENCES - Rigueur dans la réalisation des travaux de comptabilité et de RH en suivant les normes en vigueur et les consignes - Maitriser les progiciels de gestion (comptable, RH, etc.) - Assurer[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

-, 55, Meuse, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Hôte d'accueil H/F , vous assurez les conditions matérielles de l'accueil et de la sortie des personnes accueillies, garantissez la qualité et l'adaptation du cadre de vie en accord avec le projet d'établissement. Vous veillez à l'hygiène et la sécurité des personnes Vous participez à la vie collective du service et des dispositifs en tenant compte des évolutions de ceux-ci. Vous pouvez intervenir sur l'ensemble des services et pôles de l'association en fonction des nécessités de service dans le respect du cadre réglementaire. Missions Principales - Assurer l'accueil des personnes accompagnées - Participer à la bonne tenue du cadre de vie du service et des dispositifs - Assurer l'inventaire des stocks produits entretien/hôtellerie - Participer aux tâches ménagères des espaces communs, chambres libres et bureaux - Participer à l'animation collective - Participer au fonctionnement opérationnel de l'association Savoir-faire : - Savoir assurer la bonne tenue du service et des dispositifs - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Savoir faire preuve d'initiative en lien avec les missions - Savoir organiser et planifier en tenant compte des priorités et des urgences - Posséder[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de EBERSHEIM Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de EBERSHEIM Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Baldenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de BALDENHEIM (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Kembs, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Animateur.trice d'activités périscolaires 3-11 ans, 6h par semaine sur les pauses méridiennes les mardi, jeudi et vendredi sur la période scolaire. Nous recherchons, pour notre école associative indépendante, un.e animateur.rice pour accompagner principalement nos élèves sur le temps de pause méridienne. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe bienveillante, chaleureuse, engagée pour un meilleur demain : nous avons la volonté de former des éco-citoyens respectueux de leur environnement, solidaires, non-violents et heureux d'apprendre. Le poste à pourvoir consiste à - encadrer les temps de pause méridienne, être garant du bon déroulement de ce temps périscolaire, superviser le repas, coordonner et organiser des activités après le repas, travailler en équipe avec les autres intervenants en charge de la surveillance Nous recherchons ainsi une personne: - Capable d'adopter une posture favorisant l'autonomie des enfants. - Possédant d'excellentes qualités humaines et relationnelles pour aider les enfants à gérer leurs conflits et frustrations en développant leur intelligence émotionnelle - Capable de travailler en équipe, de collaborer avec l'ensemble des intervenants de[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

CDI temps partiel annualisé 18h/semaine Convention ECLAT - indice 285 Brut mensuel à l'embauche : 1099,14 € (1041,94€ salaire + prime temps partiel 57,20€) Période d'essai : 2 mois renouvelable 1 fois ******(logement mis à disposition pendant la période d'essai)***** 1. QUI SOMMES NOUS ? La MJC de Serres est une association loi 1901 d'éducation populaire. Elle propose des activités culturelles, artistiques et sportives à ses 300 adhérents ainsi que des stages et des évènements. Elle a pour objectif de permettre à chacun et chacune de développer ses savoirs, de créer du lien entre les individus et de favoriser l'émancipation de tout un chacun. Elle développe actuellement spécifiquement son axe jeunesse. 2. MISSIONS DU POSTE Développer l'animation en direction des jeunes de 11 à 17 ans : Créer des liens avec les jeunes du territoire Développer et animer l'espace jeunes « La Bulle » en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication Animer un conseil des jeunes Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets Construire le programme d'activités des vacances scolaires et encadrer des sorties Mettre en place des animations hors les murs (collège,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de PLOBSHEIM (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de Muttersholtz Elementaire Annexe (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel"[...]

photo Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association et contexte L'AGAFAB propose des solutions de logement adapté en résidences sociales et pension de famille à des personnes qui présentent des difficultés économiques ou sociales pour accéder à un logement ordinaire et autonome. Certaines peuvent souffrir de pathologie mentale, de mal être ou présenter des troubles d'addiction. L'association, située en Meurthe-et-Moselle, prévoit un accompagnement social pour les personnes logées. Ses missions : Vous réalisez des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des locaux. L'activité s'exerce au sein de la Résidence Aristide Briand à Neuves Maisons. Dans le cadre de votre activité, vous êtes en contact avec les résidents et vous devez savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'organisation. Vous veillerez à la bonne utilisation des produits mis à disposition. Modalités Site et service d'affectation : Résidence Aristide Briand 3 rue Aristide BRIAND 54230 Neuves Maisons. Type de contrat : CDD Date de prise de poste : IMM2DIATEMENT Temps de travail : temps partiel 29 heures hebdomadaires Missions : - Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable des Services Généraux Vos tâches[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Champigneulles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de sa mission de Prévention Spécialisée confiée par le Conseil Départemental de Meurthe & Moselle, l'association Jeunes & Cité recrute un travailleur social sur l'implantation du Bassin de Pompey. En lien avec le projet associatif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 4 permanents et d'une adulte-relais vous aurez la possibilité de créer, mettre en place et évaluer des projets innovants à destination des jeunes et des familles sur notamment les deux Quartiers Prioritaires de la Ville de Champigneulles et Frouard ainsi que sur le quartier des Vannes à Pompey et du Pré St Nicolas à Liverdun. Votre mission s'organisera selon 3 axes : Présence sociale Actions éducatives collectives et accompagnements individualisés Actions sur le milieu. Au-delà du travail en équipe, vous serez associé(e) aux instances associatives portant sur le projet d'établissement, l'évaluation interne et la démarche qualité. Contrat à Durée Déterminée de 24 mois maximum. Contrat évolutif. Éligible à la prime Ségur et l'indemnité de sujétion spéciale. Prise de poste : le 1er octobre 2025

photo Gestionnaire de portefeuille immobilier

Gestionnaire de portefeuille immobilier

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

a. Positionnement du poste et contexte Vous exercerez au sein de SOLIHA Vosges placé sous la responsabilité de la direction et dont la mission de développer une offre locative à loyers et charges maîtrisés afin de faciliter l'accès des ménages modestes à un logement pérenne et de qualité. Le poste est à pouvoir dès maintenant. b. Missions Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour missions de : * Réaliser les états des lieux entrée/sortie * Gérer et suivre les petits travaux d'entretien * Créer les annonces d'offres locatives et constituer les dossiers d'attribution et pré-sélection des locataires * Assurer le suivi administratif et comptable des encaissements de loyers * Assurer la comptabilité locative et les honoraires de l'agence * Gérer les impayés (précontentieux de proximité, relance physique et téléphonique, mise en place de plans d'apurement) * Contribuer à la gestion des conflits et médiation locative * Contribuer à la prospection de nouveaux logements * Faire le lien avec le propriétaire * Vous coordonner avec les travailleurs sociaux internes à SOLIHA et des organismes partenaires Au sein de ce poste, * Vous interviendrez dans[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Bonzée, 55, Meuse, Grand Est

Au sein de l'équipe de salariés (10 salariés), sous la supervision de la responsable administrative et Financière et de la Directrice, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, l'assistant(e) de gestion Administrative et Comptabilité sera chargé(e) des missions suivantes : Gestion Administrative : - Réaliser la saisie (voire la rédaction), la mise en page de tous types de documents (courriers, comptes rendus, dossiers, rapport, lettre interne) et rédaction de la Plume Verte. - Tenir à jour la liste des contacts et réaliser les mailings de l'association. - Contribuer à l'animation du réseau des adhérents et des bénévoles, gestion des adhésions/cotisations et des fichiers des adhérents, suivi de l'activité des bénévoles. - Venir en soutien des projets portés par l'association (préparation logistique de réunions, organisation logistique des évènements institutionnels du CPIE.) - Assurer la gestion du foyer : réservations et contrats. - Assurer la gestion des groupes ( Gérer les réservations sur planning, Assurer l'accueil des groupes, Gérer les commandes de repas) - Réaliser le traitement du courrier électronique (gestion de la boîte mails contact, réponse directe aux[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Valmont, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de VALMONT (Moselle) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Folkling, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Folkling (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans ce cadre, radio ARIA diffuse une émission d'information locale en direct tous les jours du lundi à vendredi de 09h30 à 10h30 avec un ou des invités locaux. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE - Poste à pourvoir : responsable administratif et technique ; - Date : à compter du 1er septembre 2025 ; - Type de contrat : CDI (avec période d'essai) ; - Durée de travail hebdomadaire : 17,50 heures/semaine, a priori sur les jours ouvrables ; - Rémunération : suivant la convention collective de la radiodiffusion N°3285 ; - Frais de déplacement : pris en charge par la radio pour déplacements professionnels ; - Lieu de travail : 40 rue Aristide Briand à LONGWY ; - Déplacements : suivant les nécessités et les missions de la radio ; - Heures supplémentaires éventuelles : à récupérer prioritairement. MISSIONS Le ou la responsable administratif et technique a pour mission générale de pérenniser l'activité de la radio et de participer au développement de l'information locale, des relations avec les partenaires, de la recherche de financements par la prospection d'éventuels annonceurs notamment par la : - Recherche d'invité(e)s en relation avec l'actualité pour «La Matinale» en collaboration[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'association Amitiés Tsiganes agit en faveur de l'accès effectif des Gens du voyage aux droits fondamentaux dans les domaines de l'emploi, de l'habitat, de la santé, de l'éducation, de la protection de l'enfance et de la famille, de la formation et de la culture. Dans le cadre de ses missions en tant que service social à destination des Gens Du Voyage, l'association Amities Tsiganes est à la recherche d'un salarié en contrat d'apprentissage, Moniteur Educateur, pour une durée de deux ans. Missions : Intégré au sein de l'association, vous participerez à l'accompagnement éducatif dans le respect des projets personnalisés. Plus précisément, vos missions pour lesquelles vous serez formés par notre institution, seront les suivantes : - Accompagnement social global des familles - Accompagnement et conseil pour les démarches. Ouverture et maintiens des droits - Accompagnement des familles sur des problématiques de stationnement et d'habitat - Etablir une relation professionnelle avec les familles et les partenaires, en lien avec le tuteur professionnel Profil : - Bonne connaissance du fonctionnement des administrations et des dispositifs de prestations sociales - Sens du[...]

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Technicien / Technicienne de surface

Emploi Social - Services à la personne

Fontoy, 57, Moselle, Grand Est

Présentation de la Croix-Rouge Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Depuis plus de 150 ans, la filière Petite Enfance de la Croix-Rouge française accueille les jeunes enfants au sein de ses Multi-Accueil et PMI (Protection Maternelle et Infantile). Des lieux de vie où l'apprentissage et la découverte sont au cœur des projets éducatif et pédagogique et où les professionnels de la petite enfance s'attachent à favoriser l'accompagnement à la parentalité et la mixité sociale. Plus de 900 salariés œuvrent quotidiennement pour les 2294 places pour enfants sur l'ensemble de la filière à travers le territoire français. Pour le multi-accueil Les Petits de la Source, un multi-accueil de 35 places situé à Fontoy, la Croix-Rouge française recherche: Un(e) agent de service (H/F) En CDI, à temps partiel de 20h/semaine Horaires semaine 1 : 12h30 / 16h30 Horaires semaine 2 : 15h30 /19h30 Salaire annuel compris entre 12 568 € bruts et 13 478 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Poste Sous l'autorité de la Responsable de l'établissement, vous êtes en charge de: -Réaliser l'entretien et la désinfection[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Aingeray, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de son accueil de loisirs d'Automne l'association recherche un(e) directeur/directrice Vos missions : - Elaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'association - Gestion et accompagnement de l'équipe d'animation - Assurer un lien entre les différents partenaires (famille, responsable de l'association.) - Organisation administrative (dossiers d'inscriptions.)

Ressources supplémentaires